Síncrono

Comunicación Estratégica con Enfoque de Género (Síncrono)

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comunicacion estrategica
Objetivo del curso

Desarrollar habilidades en comunicación estratégica desde una perspectiva de género, promoviendo la equidad y el uso de un lenguaje inclusivo en entornos organizacionales y públicos.

Requisitos de ingreso
  • Conocimientos básicos sobre comunicación organizacional y medios de difusión.
  • Interés en la equidad de género y la promoción de espacios inclusivos.
  • Habilidades básicas en redacción y expresión oral.
Área
Cursos de Habilidades Técnicas
Modalidad
Elearning
Ficha del curso

Cambio Climático, Economía Circular y Norma ISO 14000 en la Gestión Deportiva (Síncrono)

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cambio climatico
Objetivo del curso

Capacitar a los profesionales del Ministerio Nacional del Deporte de Chile en estrategias de sostenibilidad aplicadas a la gestión deportiva, abordando el impacto del cambio climático, la implementación de la economía circular y la aplicación de la norma ISO 14000 en la planificación de eventos e infraestructura deportiva.

Requisitos de ingreso

 Interés en la sostenibilidad y normativas ambientales aplicadas al deporte.

Área
Cursos de Habilidades Técnicas
Modalidad
Elearning
Ficha del curso

Liderazgo en Acción: Herramientas Claves para Nuevos Líderes (Síncrono)

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nuevos lideres
Objetivo del curso

La transición facilita un papel de liderazgo en el desarrollo de habilidades gerenciales y de inteligencia emocional, el cumplimiento de la autoconfianza, la comunicación efectiva y la mentalidad digital para liderar con éxito equipos en entornos dinámicos.

Requisitos de ingreso
  • Experiencia previa en equipos de trabajo.
  • Motivación por desarrollar competencias de liderazgo.
  • Conocimientos básicos en comunicación y resolución de problemas.
Área
Cursos de Habilidades Socio Emocionales
Modalidad
Elearning
Ficha del curso

Gestión de Calidad para Sistemas Integrados (Síncrono)

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Integrados
Objetivo del curso

Desarrollar competencias para la implementación, mantenimiento y mejora de un Sistema de Gestión Integrado (SGI) basado en ISO 9001 (calidad), ISO 14001 (medioambiente), ISO 45001 (seguridad y salud ocupacional), ISO 27001 (seguridad de la información), ISO 55001 (gestión de activos) e ISO 59001 (economía circular), comprendiendo la sinergia entre ellas y su aplicación operativa en la organización.

 

Requisitos de ingreso
  • Familiaridad y/o experiencia en gestión de calidad
  • Conocimientos básicos de gestión organizacional y procesos.
Área
Gestión de Calidad Total y Control de Procesos
Modalidad
Elearning
Ficha del curso

Gestión de Calidad y Toma de Decisiones con Datos Exportados a Excel (Síncrono)

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Excel Calidad Procesos
Objetivo del curso

Desarrollar habilidades en el uso de herramientas estadísticas y computacionales, principalmente Microsoft Excel, para el control de procesos y la toma de decisiones basada en datos, optimizando la calidad en entornos productivos.

Requisitos de ingreso
  • Conocimientos básicos de estadística.
  • Manejo intermedio de Microsoft Excel.
  • Experiencia en gestión de calidad o análisis de procesos productivos.
Área
Gestión de Calidad Total y Control de Procesos
Modalidad
Elearning
Ficha del curso

Aplicación de Herramientas de Desarrollo Profesional Docente

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docentes
Objetivo del curso

Desarrollar competencias para la aplicación efectiva de herramientas de desarrollo profesional docente, fortaleciendo estrategias de enseñanza, gestión del aula y evaluación del aprendizaje, con base en metodologías activas y el uso de tecnologías educativas.

Requisitos de ingreso
  • Experiencia docente previa en cualquier nivel educativo.
  • Conocimientos básicos sobre planificación y evaluación del aprendizaje.
  • Manejo básico de herramientas digitales.
Área
Cursos de Habilidades Técnicas
Modalidad
Elearning
Ficha del curso

Aplicación de Herramientas de Gestión Presupuestaria y Contabilidad (Síncrono)

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presupuesto y contabilidad
Objetivo del curso

Capacitar a los participantes en la aplicación de herramientas de gestión presupuestaria y contabilidad, permitiéndoles elaborar, controlar y evaluar presupuestos, así como comprender los fundamentos contables para una adecuada toma de decisiones financieras.

Requisitos de ingreso

Conocimientos básicos en matemáticas financieras y en el uso de hojas de cálculo (Excel o similares). No se requieren conocimientos previos en contabilidad.

Área
Cursos de Habilidades Técnicas
Modalidad
Elearning
Ficha del curso

Planificación y Mejoramiento de la Calidad de Procesos (Síncrono)

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Planificacion y Mejoramiento
Objetivo del curso

Desarrollar en los participantes las competencias necesarias para planificar, gestionar y mejorar la calidad de los procesos en una organización, mediante la aplicación de metodologías de análisis, herramientas de control y estrategias de mejora continua que optimicen la eficiencia y aseguren el cumplimiento de estándares de calidad.

Requisitos de ingreso
  • Conocimientos básicos de gestión de procesos y calidad.
  • Familiaridad con indicadores de desempeño y herramientas de análisis.
  • Capacidad de interpretar datos y generar propuestas de mejora.
Área
Gestión de Calidad Total y Control de Procesos
Modalidad
Elearning
Ficha del curso

Habilidades de Comunicación y Trabajo en Equipo para Operarios de Producción (Síncrono)

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Malla CIAL
Objetivo del curso

Desarrollar en los operarios de producción una actitud proactiva que les permita anticipar problemas operativos, comunicarse de manera efectiva y coordinarse estratégicamente con otras áreas, especialmente mantenimiento, para mejorar la eficiencia y la continuidad operacional.

Requisitos de ingreso

 

No se requieren conocimientos previos, pero es recomendable que los participantes cuenten con experiencia operativa y disposición para mejorar su desempeño mediante la comunicación y la cooperación interárea.

Área
Administración y Planificación de la Producción
Modalidad
Elearning
Ficha del curso

Aplicación de Herramientas de Control de Gestión en la Empresa (Síncrono)

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gestion
Objetivo del curso

Desarrollar en los participantes las competencias necesarias para aplicar herramientas clave del control de gestión que permitan alinear los procesos operativos con la estrategia organizacional, monitorear indicadores clave de desempeño y facilitar la toma de decisiones basada en datos.

Requisitos de ingreso

Conocimientos básicos en administración, manejo de Excel nivel intermedio y nociones generales de planificación estratégica.

Área
Cursos de Habilidades Técnicas
Modalidad
Elearning
Ficha del curso