Cursos de Habilidades Técnicas

Aplicación de Estrategias de Innovación y Creatividad en la Empresa

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innovacion
Objetivo del curso

Dotar a los participantes de herramientas prácticas y metodologías para fomentar la innovación y la creatividad en las empresas, identificando oportunidades de mejora, desarrollando ideas disruptivas y aplicando soluciones efectivas a los desafíos organizacionales.

Requisitos de ingreso
  • Interés en la innovación y la resolución de problemas empresariales.
  • Conocimiento básico del sector y procesos internos de la empresa.
  • Habilidades básicas de trabajo en equipo y comunicaci
Área
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Modalidad
Elearning
Ficha del curso

Aplicación de Estrategias de Estabilidad y Estandarización Lean (Síncrono)

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lean sincrono
Objetivo del curso

Proporcionar las herramientas y conocimientos necesarios para implementar estrategias de estabilidad operativa y estandarización de procesos bajo el enfoque Lean, mejorando la eficiencia, reduciendo desperdicios y fomentando la mejora continua en la organización.

Requisitos de ingreso
  • Conocimientos básicos sobre principios Lean y mejora continua.
  • Experiencia previa en gestión de procesos operativos.
  • Habilidades básicas de trabajo en equipo y análisis de datos.
Área
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Modalidad
Elearning
Ficha del curso

Aplicación de Estrategias de Estabilidad y Estandarización Lean (Presencial)

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lean presencial
Objetivo del curso

Proporcionar las herramientas y conocimientos necesarios para implementar estrategias de estabilidad operativa y estandarización de procesos bajo el enfoque Lean, mejorando la eficiencia, reduciendo desperdicios y fomentando la mejora continua en la organización.

Requisitos de ingreso
  • Conocimientos básicos sobre principios Lean y mejora continua.
  • Experiencia previa en gestión de procesos operativos.
  • Habilidades básicas de trabajo en equipo y análisis de datos.
Área
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Modalidad
Presencial
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Lean y Six Sigma para Supervisores (Presencial)

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six sigma
Objetivo del curso

Proporcionar a los supervisores las herramientas y metodologías de Lean y Six Sigma para mejorar la eficiencia operativa, reducir desperdicios y optimizar procesos mediante un enfoque estructurado basado en la mejora continua y la toma de decisiones con datos. A través de la aplicación de un proyecto práctico, los participantes implementarán mejoras reales en sus procesos, reforzando el aprendizaje con experiencias concretas.

Requisitos de ingreso
  • Experiencia en supervisión de equipos y procesos.
  • Conocimientos básicos en gestión de operaciones y resolución de problemas.
  • Habilidad para interpretar datos y métricas de desempeño.
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Modalidad
Presencial
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Aplicación del Estatuto Administrativo para Empleados Estatales (Síncrono)

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estatsles
Objetivo del curso

Entregar conocimientos teóricos y prácticos sobre la normativa del Estatuto Administrativo que regula las relaciones laborales de los empleados estatales en Chile, asegurando su correcta aplicación en los distintos procesos administrativos y laborales del sector público.

Requisitos de ingreso
  • Conocimiento básico de las normativas legales en Chile.
  • Familiaridad con procesos administrativos en instituciones públicas.
  • Capacidad de lectura e interpretación de textos legales.
Área
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Modalidad
Elearning
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Aplicación de Control de Riesgos en Minería Subterránea (Síncrono)

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minsubterránea
Objetivo del curso

Capacitar a los participantes en la identificación, evaluación y control de riesgos asociados a las operaciones de minería subterránea, promoviendo la seguridad, la salud ocupacional y la sostenibilidad de las actividades.

Requisitos de ingreso

Conocimientos básicos de minería subterránea y disposición para implementar medidas de control de riesgos.

Área
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Modalidad
Elearning
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Competencias en la Ley de Transformación Digital del Estado (Síncrono)

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estado
Objetivo del curso

Proporcionar a los participantes los conocimientos y herramientas necesarios para la comprensión y aplicación de la Ley de Transformación Digital del Estado, asegurando la correcta gestión de procesos digitales en el sector público.

Requisitos de ingreso
  • Conocimiento básico de la administración pública.
  • Manejo de herramientas digitales básicas.
  • Familiaridad con normativas legales en el ámbito público (deseable).
Área
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Modalidad
Elearning
Ficha del curso

Lean y Six Sigma para Supervisores (Presencial)

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lean y six sigma
Objetivo del curso

Proporcionar a los supervisores los conocimientos y herramientas fundamentales de Lean y Six Sigma para mejorar la eficiencia operativa, reducir desperdicios y optimizar procesos en sus áreas de trabajo.

Requisitos de ingreso
  • Experiencia en supervisión de equipos y procesos.
  • Conocimientos básicos de gestión de operaciones y resolución de problemas.
  • Habilidad para interpretar datos y métricas de desempeño.
Área
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Modalidad
Presencial
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Aplicación de Estrategias de Ventas (Síncrono)

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Ventas
Objetivo del curso

Desarrollar competencias en la planificación y aplicación de estrategias de ventas efectivas, considerando técnicas de negociación, cierre de ventas y fidelización de clientes, con el fin de mejorar los resultados comerciales y la satisfacción del cliente.

Requisitos de ingreso
  • Conocimientos básicos sobre productos o servicios a comercializar.
  • Habilidades de comunicación y trato con clientes.
  • Experiencia previa en ventas (deseable, no excluyente).
Área
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Modalidad
Elearning
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Uso de Storytelling para Presentaciones Efectivas (Síncrono)

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Strorytelling
Objetivo del curso

Capacitar a los participantes en el uso del storytelling como herramienta clave para diseñar presentaciones impactantes, logrando conectar emocionalmente con su audiencia, transmitir mensajes claros y mejorar la persuasión en contextos laborales y profesionales.

Requisitos de ingreso
  • Conocimientos básicos de diseño de presentaciones (PowerPoint, Canva u otras herramientas).
  • Experiencia previa en presentaciones laborales o académicas (deseable, pero no indispensable).
Área
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Modalidad
Elearning
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