Cursos de Habilidades Técnicas
Objetivo del curso
Desarrollar competencias en la gestión estratégica de compras y abastecimiento, optimizando la evaluación económica-financiera de proveedores, fortaleciendo la relación cliente-proveedor y mejorando la eficiencia logística y contractual.
Requisitos de ingreso
- Conocimientos básicos en gestión administrativa o logística.
- Familiaridad con procesos de comercio y compras nacionales e internacionales.
Área
Cursos de Habilidades Técnicas
Objetivo del curso
Gestionar eficientemente los niveles de inventario, asegurando una reposición oportuna para evitar quiebres de stock, minimizando riesgos de pérdida de ventas y reduciendo los costos de abastecimiento y almacenamiento al nivel más bajo posible.
Requisitos de ingreso
- Conocimientos básicos en logística o administración.
- Manejo intermedio de herramientas tecnológicas como hojas de cálculo.
- Familiaridad con conceptos básicos de control de inventarios.
Área
Cursos de Habilidades Técnicas
Objetivo del curso
Al término del curso, los participantes serán capaces de desarrollar modelos de planificación de la demanda ajustados al estimado de ventas, programa de producción, modelo de negocio y ciclo de vida del producto, satisfaciendo así las necesidades de clientes internos y externos de la empresa.
Requisitos de ingreso
- Conocimientos básicos de gestión empresarial y procesos logísticos.
- Manejo intermedio de herramientas ofimáticas.
Área
Cursos de Habilidades Técnicas
Objetivo del curso
Optimizar los procesos relacionados con la gestión de la cadena de abastecimiento, aplicando metodologías para eficientar las operaciones logísticas y asegurar un control de inventario óptimo.
Requisitos de ingreso
Conocimientos básicos de logística, manejo de inventarios y uso de herramientas informáticas de control de datos. Deseable experiencia previa en administración de bodega.
Área
Cursos de Habilidades Técnicas
Objetivo del curso
Aplicar los procedimientos de contratación de personas de nacionalidad extranjero según la
legislación laboral chilena vigente
Requisitos de ingreso
Uso de Excel avanzado, uso de plataformas virtuales manejo de plataforma moodle y software Zoom en
Windows, macOS o Linux.
Área
Cursos de Habilidades Técnicas
Código SENCE
12-38-0524-50
Objetivo del curso
Aplicar técnicas didácticas y métodos de enseñanza que permitan la trasmisión del conocimiento y habilidades en entornos laborales.
Requisitos de ingreso
Conocimiento de normativa y procedimientos internos de la empresa.
Área
Cursos de Habilidades Técnicas
Código SENCE
12-38-0557-52
Objetivo del curso
Aplicar técnicas de control y seguimiento de proyectos de acuerdo con los parámetros de la empresa, utilizando herramientas metodológicas efectivas para garantizar el éxito en la administración de proyectos.
Requisitos de ingreso
Conocimientos básicos en diseño y administración de proyectos.
Área
Cursos de Habilidades Técnicas
Objetivo del curso
Aplicar técnicas de control de inventarios según los estándares de la empresa para mejorar la gestión de stock y la administración de recursos.
Requisitos de ingreso
- Conocimientos avanzados en el uso de Excel.
- Experiencia básica en administración de inventarios o logística.
Área
Cursos de Habilidades Técnicas
Objetivo del curso
Aplicar técnicas para la prevención de riesgos laborales, permitiendo resguardar la seguridad y salud en el puesto de trabajo.
Requisitos de ingreso
Conocimientos básicos relacionados con los procedimientos de seguridad de la empresa.
Área
Cursos de Habilidades Técnicas
Código SENCE
12-38-0179-16
Objetivo del curso
Realizar auditorías efectivas en sistemas de gestión de compliance, asegurando el cumplimiento normativo y ético dentro de las organizaciones.
Requisitos de ingreso
- Conocimientos básicos de sistemas de gestión y normativas legales aplicables.
- Familiaridad con el concepto de compliance y sus principales componentes.
Área
Cursos de Habilidades Técnicas